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楊善斌赴建工商貿(mào)物流公司、建工建材公司調(diào)研

時間:2025-03-19
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  3月18日上午,安徽建工集團黨委書記、董事長楊善斌赴建工商貿(mào)物流公司、建工建材公司調(diào)研,并主持召開座談會。
  在聽取工作匯報后,楊善斌指出,建工商貿(mào)物流公司、建工建材公司要深挖發(fā)展?jié)摿?,持續(xù)改革創(chuàng)新,優(yōu)化業(yè)務模式,加強內(nèi)外協(xié)同合作,實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補,為集團發(fā)展大局多作貢獻。

就做好建工商貿(mào)物流公司下一步工作,楊善斌指出,一要下定決心,堅決打破固有思維和模式。加快構(gòu)建線上為主、線下為輔的平臺經(jīng)濟體系,不斷提升服務能級和質(zhì)效。二要加強學習研究和市場分析。深入分析當前市場發(fā)展形勢,厘清工作思路,發(fā)揮集團基座優(yōu)勢,提高市場競爭力。三要做好物流業(yè)務。持續(xù)改進工作流程,提高服務的便捷性、高效性,全力提升服務質(zhì)量和水平。四要深刻認識平臺的重要性。深化數(shù)字賦能,建設(shè)好、運營好、維護好皖建云商平臺,提升平臺信息化智能化水平。五要推動內(nèi)外市場協(xié)同發(fā)展。在鞏固內(nèi)部市場基礎(chǔ)上,全方位、系統(tǒng)性拓展外部市場,提高市場占有率。六要強化企業(yè)管理。進一步完善現(xiàn)代企業(yè)制度,健全財務管理機制,重塑管理體系,優(yōu)化管理流程,系統(tǒng)防范化解風險。七要加強干部人才隊伍建設(shè)。強化考核激勵,重塑薪酬分配體系,大膽啟用優(yōu)秀人才,構(gòu)建人崗相適的用人機制。要嚴明紀律,加強培訓,凝聚全員力量,推動企業(yè)發(fā)展。

  圍繞建工建材公司下一步工作,楊善斌強調(diào),一要進一步強化企業(yè)管理,降成本、創(chuàng)品牌。強化企業(yè)管理,優(yōu)化管理流程,實現(xiàn)降本增效,爭創(chuàng)安徽建材行業(yè)一流品牌。二要強化技術(shù)研發(fā)。圍繞新材料新技術(shù),深化校企合作,推進產(chǎn)學研深度融合,提升產(chǎn)品科技含量。三要全方位拓展市場。不斷鞏固全省市場,穩(wěn)步推進全國布局,積極探索運營模式,逐步擴大企業(yè)規(guī)模。四要加強平臺建設(shè)。建強建優(yōu)平臺,發(fā)揮平臺優(yōu)勢和作用,打造平臺經(jīng)濟。五要加強人才培養(yǎng)。打破傳統(tǒng)用人模式,不拘一格使用人才,大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔使用優(yōu)秀干部,打造高素質(zhì)專業(yè)化人才隊伍。
  建工控股領(lǐng)導王淑德、陳仁虎,建工股份領(lǐng)導李有貴、胡六中、徐亮、劉強,有關(guān)單位和部門負責人參加調(diào)研。
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